Una nueva forma de desarrollo de recursos humanos es necesaria para dominar con Ć©xito los desafĆos globales. Como uno de los proveedores lĆderes de e-learning y capacitaciones basadas en la web para el desarrollo efectivo y sostenible del personal en las empresas, PINKTUM se hace sitio en la escena de startups de Madrid.
PINKTUM ofrece desarrollo de personal con base cientĆfica en el mundo digital. La empresa ha estado operando con Ć©xito en la regiĆ³n DACH durante mĆ”s de 10 aƱos. La nueva oficina en Madrid es un paso importante para servir la regiĆ³n de habla hispana.
PINKTUM es una empresa lĆder en e-learning
El e-training promueve el desarrollo personal intercultural y sin barreras. La biblioteca en lĆnea de PINKTUM, galardonada internacionalmente, incluye mĆ”s de 300 capacitaciones electrĆ³nicas multilingĆ¼es, interactivas y basadas en video. AdemĆ”s, PINKTUM desarrolla y ofrece rutas de aprendizaje modulares para el desarrollo de competencias especĆficas como aprendizaje combinado ā blended learning. De esta manera, el aprendizaje se integra en el trabajo diario de manera sostenible y especĆfica, mientras se activa la automovativaciĆ³n.
Los e-trainings transforman la formaciĆ³n digital en empresas de todos los sectores. Al mĆ”s alto nivel, con un concepto didĆ”ctico Ćŗnico y una estrategia de localizaciĆ³n internacional que adapta las capacitaciones a la cultura de los mercados locales.
PINKTUM responde a la demanda mundial volviƩndose internacional
ĀæQuo vadis desarrollo personal digital?
La formaciĆ³n digital ha experimentado un enorme auge debido a la pandemia ya que cada vez mĆ”s empresas recurren a soluciones digitales. La demanda global tambiĆ©n ha aumentado considerablemente. Para ofrecer capacitaciones electrĆ³nicas de alta calidad en todo el mundo, PINKTUM estĆ” implementando una estrategia de localizaciĆ³n por etapas.
Nuestro contenido de aprendizaje no solo se traduce a los 7 principales idiomas del mundo, tambiĆ©n personalizamos nuestra capacitaciĆ³n electrĆ³nica especĆficamente de acuerdo a circunstancias culturales de cada paĆs en el que operamos.
El primer paso incluye videos con subtĆtulos ā esta es una prĆ”ctica estĆ”ndar en la industria. AdemĆ”s, las capacitaciones electrĆ³nicas se localizan con los siguientes pasos: las animaciones se traducen y la banda sonora se graba en el idioma de destino por un hablante nativo. Y eso no es todo: al mĆ”s alto nivel de localizaciĆ³n, toda la configuraciĆ³n del video se adapta una vez mĆ”s especĆficamente al espacio cultural del idioma de destino. Todo esto crea un estilo cultural autĆ©ntico.
Con este concepto Ćŗnico, PINKTUM aspira a convertirse en el principal proveedor de formaciĆ³n electrĆ³nica adaptada localmente en todo el mundo. La fundaciĆ³n de PINKTUM EspaƱa ha sido un paso significativo en esta direcciĆ³n.
El hecho de que los alumnos cuenten con entusiasmo sus experiencias con los e-trainings es la mejor respuesta para PINKTUM. PINKTUM ofrece desarrollo de personal con base cientĆfica en el mundo digital. Los e-trainings y el concepto didĆ”ctico han sido premiados internacionalmente. Entre otros, PINKTUM ganĆ³ el premio Aefol a la empresa europea de aprendizaje electrĆ³nico E-Learning del aƱo 2022.
SerĆ” un camino emocionante que definitivamente tendrĆ” muchas cosas nuevas guardadas. El equipo de PINKTUM cree en su visiĆ³n compartida: inspirar a personas de todo el mundo con experiencias de aprendizaje digital sobresalientes e innovadoras para el desarrollo sostenible del personal. Para lograr esto nos enfocamos en la singularidad de nuestros alumnos.